DER JOB
Jeder Tag bei uns ist anders. Du motivierst Dein Team und führst es ständig zu neuen Höchstleistungen.
Du hast keine Scheu Entscheidungen zu treffen. Herausforderungen motivieren dich. Deine Mitarbeiter gezielt nach ihren Kompetenzen einzusetzen und zu fördern ist dir ein besonderes Anliegen.
Wenn Du Dein Team nicht gerade tatkräftig als Vorbild unterstützt, entwickelst Du Umsatzstrategien, bist verantwortlich für optimalen Warenfluss und Warenpräsentationen Deines Stores.
DEINE AUFGABEN
Mit deinem sicheren Gespür für die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden schaffst du inspirierende Einkaufserlebnisse.
Unser umfangreiches Sortiment setzt Du gekonnt in Szene: So förderst du den Verkauf und begeisterst so Mitarbeiter*innen und Kundinnen.
Du übernimmst das Recruiting neuer Teammitglieder und coachst deine Mitarbeiter*innen langfristig.
Hinter den Kulissen sorgst du außerdem dafür, dass die organisatorischen Prozesse reibungslos laufen und die Budgetziele erreicht werden.
Durch den regelmäßigen Austausch mit dem Headoffice trägst Du zur Weiterentwicklung unserer Produkte bei.
DEIN PROFIL
Du hast ein Faible für Mode.
Dein Umfeld schätzt deine modische Expertise und dein Stilempfinden.
Du bist ein kommunikativer Teamplayer, der die Verantwortung für sein Handeln übernimmt und gern vorangeht.
Spaß am Umgang mit Menschen.
Erste Führungserfahrungen im Einzelhandel sind von Vorteil.
Fremdsprachen sind kein muss aber ein plus.
WAS DICH ERWARTET
Wir bieten Dir ein spannendes Arbeitsumfeld, das sich durch Werte und nicht durch Regeln auszeichnet. Bei uns stehen Menschen und die Förderung von Talenten im Mittelpunkt.
Unsere Ansprüche sind hoch – nicht nur an andere, sondern auch an uns selbst.
Wir konzentrieren uns auf Ergebnisse nicht auf Anwesenheit. Du hast die Möglichkeit, in einem stetig wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien zu arbeiten.
Neben einer überdurchschnittlichen Bezahlung liegt uns deine persönliche Entwicklung besonders am Herzen. Auch deswegen bedeutet bei uns auch im Handel Vollzeit eine 4-Tage-Woche.
Unsere Formel lautet:
80% Arbeitszeit = 100% Gehalt
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